La Fundación AFIES junto con la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo tiene entre sus actividades principales la celebración de jornadas informativas en materia de la doble jornada y del empleo de hogar. Estas actuaciones están co-financiadas por el Fondo Social Europeo.
Los objetivos que persigue esta jornada son:
• La sensibilización sobre la problemática de la falta de corresponsabilidad que dificulta la conciliación entre la vida laboral, personal, familiar y doméstica.
• La sensibilización en la necesidad de valorar la profesión de empleado/a de hogar a través de la difusión de los derechos y obligaciones que se tienen como empleadores/as y empleados/as.
AVANCE DEL PROGRAMA
Presentación de la jornada
Situación actual de la mujer trabajadora andaluza. ¿Es posible conciliar vida
laboral, personal, familiar y doméstica?
Exposición de la legislación estatal y andaluza en materia de igualdad: Lo que las
leyes de igualdad aportan a la conciliación
Condiciones laborales en el empleo de hogar en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Andalucía. Profesionalización del servicio del hogar.
Derechos y obligaciones tanto de empleadores/as como trabajadores/as
Ruegos y preguntas
Conclusiones y clausura
MÁS INFORMACIÓN:
Hoy martes 24 de junio, a las 19:00 horas en el Hogar del Pensionista se llevaran a cabo estas jornadas.
La Fundación AFIES junto con la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo tiene entre sus actividades principales la celebración de jornadas in-formativas en materia de la doble jornada y del empleo de hogar. Estás jornadas se están desarrollando en todas las provincias andaluzas y nos complace invitarles a participar en ellas.
Estas actividades formativas están co-financiadas por el Fondo Social Europeo y se tratan de jornadas prácticas y útiles para intentar dar solución a la problemática que nos plantea la doble jornadas y el desarrollo del empleo de hogar, dando a conocer las legislaciones que regulan estas actuaciones.
Los objetivos que persiguen estas jornadas formativas se centran en:
- La sensibilización sobre la problemática de la falta de corresponsabilidad que dificulta la conciliación entre la vida laboral, personal, familiar y doméstica.
- La sensibilización en la necesidad de valorar la profesión de empleado/a de hogar a través de la difusión de los derechos y obligaciones que se tienen como empleadores/as y empleados/as.
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